Berikut kami sampaikan Revisi Pengumuman Pemanggilan Wawancara Calon Pegawai Kontrak Rumah Sakit Akademik Universitas Gadjah Mada:
Pos oleh :
sdmugm
Berikut kami sampaikan pengumuman hasil seleksi administrasi calon sekretaris Direktorat Sumber Daya Manusia UGM
Berikut kami sampaikan Pengumuman Akhir Rekrutmen Tenaga Kependidikan Tetap Gadjah Mada Medical Center UGM
Berikut kami sampaikan Pengumuman Rekrutmen Tenaga Mahasiswa Paruh Waktu pada Direktorat Penelitian UGM:
LOWONGAN JABATAN
Sekretaris Direktorat Sumber Daya Manusia
Kami membuka kesempatan seluas-luasnya bagi Tenaga Kependidikan Universitas Gadjah Mada untuk mengikuti seleksi pengisian Lowongan Jabatan Sekretaris Direktorat Sumber Daya Manusia.
Berikut Kami Sampaikan Pengumuman Seleksi Sekretaris Direktorat Sumber Daya Manusia Universitas Gadjah Mada
Pada tahun 2019 Direktorat Sumber Daya Manusia bekerja sama dengan PK4L (Pasukan Keamanan, Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Lingkungan) mengadakan Pendidikan dan Pelatihan (diklat) dengan tema Disiplin Kerja dan Pembudayaan K3L. Dikarenakan jumlah peserta cukup banyak maka pelaksanaan diklat dibagi dalam beberapa angkatan. Angkatan pertama telah diselenggarakan pada tanggal 9 April 2019 yang lalu. Untuk angkatan kedua dan ketiga diklat diselenggarakan pada hari Senin, 29 April 2019 untuk anggota PK4L dan perwakilan dari Fakultas serta Selasa, 30 April 2019 untuk anggota PK4L dan perwakilan dari unit kerja Kantor Pusat. Diklat dilaksanakan di Hall C Grha Sabha Pramana UGM lantai 1. Acara dibuka pukul 07.45 WIB dengan sambutan yang disampaikan oleh Kasubdit Data dan Administrasi Pendidikan dan Pelatihan, Erika Purnawati, S.Kom., M.Cs., dalam sambutannya, beliau menyampaikan bahwa tujuan diadakannya diklat ini yaitu untuk meningkatkan kedisiplinan dalam bekerja, baik disiplin dalam waktu maupun disiplin dalam kualitas pekerjaan sehingga akan tercipta keamanan dan keselamatan di lingkungan pekerjaan. Diharapkan nantinya kedisiplinan ini dapat ditularkan ke lingkungan kerja masing-masing peserta. Diklat K3L ini dibagi menjadi beberapa materi, yaitu Risk Assesment, Manajemen Kedaruratan, Membudayakan K3L di Tempat Kerja, dan Kedisiplinan dan Etos Kerja. Sebagai salah satu instrumen penilaian, pada akhir pertemuan, peserta diwajibkan untuk mengikuti post-test.
Berikut kami sampaikan Pengumuman Akhir Rekrutmen Tenaga Kependidikan Tetap pada Direktorat Sistem dan Sumber Daya Informasi UGM:
Berikut kami sampaikan Pengumuman Pemanggilan Psikotes Calon Pegawai Kontrak Rumah Sakit Akademik Universitas Gadjah Mada:
Yogyakarta – Pada Hari Senin, 29 April 2019 Direktorat Sumber Daya Manusia melaksanakan kegiatan pembekalan calon Diktendik Berprestasi Tingkat Nasional Tahun 2019. Pemenang Diktendik Berprestasi UGM Tahun 2018 yang akan dikirimkan ke tingkat nasional terdiri dari Ir. Alva Edy Tontowi, M.Sc., Ph.D. dari Fakultas Teknik sebagai perwakilan kategori Dosen Sains dan Teknologi, Diana Setiyawati, S.Psi., Psi, MHSc., Ph.D. dari Fakultas Psikologi sebagai perwakilan kategori Dosen Sosio Humaniora, Heruwanto. S.T., M.M. dari Fakultas Teknik sebagai perwakilan kategori Laboran, Ully Isnaeni Effendi, S.E. dari Kantor Arsip Universitas sebagai perwakilan kategori Arsiparis, Setyo Adi Wibowo, A.Md. dari Fakultas Teknik sebagai perwakilan kategori Pengelola Administrasi Keuangan, dan Muhammad Lutfi Ansori, S.E. dari Fakultas Ekonomika dan Bisnis sebagai perwakilan kategori Pengelola Akademik. Sedangkan perwakilan kategori Pustakawan masih dalam proses pemilihan di Perpustakaan UGM.
