Direktorat Sumber Daya Manusia Universitas Gadjah Mada (DSDM UGM) menyelenggarakan Workshop Analisis dan Strategi Peningkatan Kompetensi Pegawai untuk Pemetaan Model Pelatihan dan Pengembangan Kompetensi Pegawai pada tanggal 12 Februari 2021. Dalam workshop kali ini DSDM UGM bekerja sama dengan Lembaga Administrasi Negara (LAN). Kegiatan ini membahas perihal perencanaan, best practice serta diskusi tentang peningkatan kompetensi pegawai. Kegiatan dibuka oleh Direktur Sumber Daya Manusia, Dr. Ratminto, M.Pol.Admin, yang menekankan pentingnya peningkatan kompetensi pegawai di UGM untuk dapat berdaya saing di era revolusi industri saat ini. Ratminto juga menyampaikan perlunya perencanaan yang baik dalam merumuskan kompetensi pegawai sehingga dapat menghasilkan kinerja yang lebih baik.
Pembicara pertama pada kegiatan ini adalah Erna Irawati, S.Sos, M.Pol Adm (Kepala Pusat Pembinaan Analisis Kebijakan Lembaga Administrasi Negara), beliau memaparkan materi Strategi Menyusun Training Need Analysis pelatihan pegawai. Dalam kegiatan ini juga dipaparkan materi praktik yang dipandu oleh dua narasumber dari LAN. Materi Praktik pertama yakni Menyusun Kurikulum yang Komprehensif dan Efektif yang dipandu oleh Sri Endah Mulyani, S.E., M.Sc., MAP (Koordinator Pengembangan Program Teknis dan Sosio Kultural Pusat Pembinaan Program dan Kebijakan Pengembangan Kompetensi ASN Lembaga Administrasi Negara). Pembicara selanjutnya yakni Dr. Bayu Hikmat Purwana, M.Pd (Koordinator Pengembangan Program CPNS dan struktural Pusat Pembinaan Program dan Kebijakan Pengembangan Kompetensi ASN Lembaga Administrasi Negara). Dalam materi praktik dan diskusi, pembicara menekankan pada best practice yang ada dalam institusi dan sharing knowledge perihal perencanaan pelatihan dalam meningkatkan kompetensi pegawai.
Workshop berlangsung interaktif dan diskusi peserta berjalan dengan lancar. Dengan mengikuti kegiatan ini, diharapkan para peserta dapat memetakan kompetensi pegawai dan menciptakan model pelatihan untuk pengembangan kompetensi pegawai, agar kinerja semakin meningkat dan institusi semakin berkembang. (DSDM/Dewi)
